Formación y desarrollo

Formación y desarrollo

El entrenamiento y la formación de las personas no se puede reducir a un paquete formativo estándar y aislado, es necesario generar conocimiento adaptado a una cultura concreta y gestionarlo como un capital que permanezca en la organización..


Te acompañamos en:

La detección de necesidades de formación referidas al funcionamiento diario y a los retos formulados.

El diseño de acciones de desarrollo de las personas.

Búsqueda de los expertos más preparados dentro y fuera de HEPTA que te ofrezcan el entrenamiento especializado que necesitas.

La obtención de mediciones e indicadores sobre la viabilidad-efectividad del entrenamiento.